…
Het bericht Week 26. Lamiae’s cartoon verscheen eerst op Trajectum.
Zet voorlopig het algoritme buiten werking waarmee studiefinancier DUO naar fraude met de basisbeurs speurt, maant de Socialistische Partij. Want nu lijkt de opsporing vooral studenten met een migratieachtergrond te treffen.
Het bericht Forse kritiek op DUO-controles uit Tweede Kamer: ‘Maak het algoritme openbaar’ verscheen eerst op Vox magazine.
De opsporing van fraude met de basisbeurs rammelt en vooral studenten met een migratieachtergrond komen in het vizier, blijkt uit onderzoek van het Hoger Onderwijs Persbureau, Investico en NOSop3.
Het bericht Vooral studenten met migratieachtergrond getroffen in fraudezaken DUO verscheen eerst op Vox magazine.
‘Op onze school zitten vooral witte docenten.’
Het bericht Ervaren studenten spanningen in hun multiculturele klas? verscheen eerst op Trajectum.
Vermoedelijk is er sprake van discriminatie bij de veelgebruikte surveillancesoftware Proctorio. Dat staat in een tussenuitspraak van het College voor de Rechten van de Mens. Dat oordeel is een mijlpaal, vindt het college zelf.
Het bericht Antispieksoftware kan best racistisch zijn, meent mensenrechtencollege verscheen eerst op Vox magazine.
Bogerd: ‘Irritatie en boosheid zijn beperkt functioneel.
Het bericht HU-Symposium met Sinan Can: ‘Wij oordelen constant’ verscheen eerst op Trajectum.
Tien keer is Leo geweigerd aan de deur bij discotheken omdat hij mbo’er was.
Het bericht Leo voelde zich jarenlang gediscrimineerd als mbo’er verscheen eerst op Trajectum.
De Landelijke Studentenvakbond wil dat elke hogeschool en universiteit een meldpunt opzet voor studenten die ongelijke kansen ervaren bij het…
The post Actieplan tegen stagediscriminatie appeared first on Punt..
Pesten, discriminatie, chantage en seksueel grensoverschrijdend gedrag… 20 procent van de studenten heeft er weleens mee te maken gehad, meldt…
The post Eén op vijf studenten voelde zich weleens ‘sociaal onveilig’ appeared first on Punt..
De TU Eindhoven hervat haar beleid om meer vrouwelijke wetenschappers in dienst te nemen, maar dan wel met andere spelregels. Eerdere klachten over mannendiscriminatie zouden daarmee zijn opgelost. Het nieuwe wervingsbeleid van de TU Eindhoven bleef in 2019 niet onopgemerkt. Ten minste anderhalf jaar lang zouden alleen vrouwelijke wetenschappers kunnen solliciteren. Pas als vacatures een […]
The post TU Eindhoven geeft vrouwen nog altijd voorrang, maar past regels aan first appeared on Punt..